Un coup de projecteur sur quelques dates importantes où vous pourrez me retrouver ...
Vendredi 20 janvier, 18 h. 30
Assemblée générale des pompiers de Vernier
Mercredi 25 janvier, 12 h. 00
Changements dans la politique genevoise du logement.
Mercredi 25 janvier, 17 h. 00
Assemblée générale de l'association des communes genevoises (ACG)
Jeudi 26 janvier, 18 h. 30
Le Groupe SIDA Genève fête ses 25 ans.
Jeudi 26 janvier, 20 h. 00
Caucus socialiste
Mardi 31 janvier, 20 h. 00
Conseil municipal (ouvert à toutes et à tous)
Samedi 4 février, 09 h. 00 - 12 h. 00
Permanence du Maire
Lundi 6 février, 17 h. 00
Comité ACG
Mardi 7 février, 12 h.00
Comité OSEO Genève
Mercredi 22 février, 17 h. 00
Assemblée générale ACG
Vendredi 24 février, 18 h. 00
Soirée Association des jeunes magistrats communaux de Genève
Lundi 27 février, 18 h. 30
Conseil de fondation FASe
Lundi 27 février, 20 h. 00
Soirée citoyenne avec la Ville de Genève
Mercredi 29 février, 18 h. 00
Cérémonie d'assermentation APM
Mercredi 29 février, 20 h. 00
Spectacle de David CUNADO
Lundi 5 mars, 17 h. 00
Comité ACG
Mardi 6 mars, 20 h. 00
Conseil municipal (ouvert à toutes et à tous)
Dimanche 11 mars
Votations, notamment "OUI A L'ECOLE LE MERCREDI MATIN !"
Reflets d'une activité socialiste engagée, responsable et solidaire pour une commune justice pour toutes et tous
«Nous voulions connaître les motivations des patrons à former des apprentis aujourd’hui», explique Katia Peccoud, responsable du Service de la jeunesse et de l’emploi de Vernier. Lors de la Cité des métiers, qui a eu lieu à Palexpo du 24 au 29 novembre, 66 représentants d’entreprises (les deux tiers issus du privé) ont donc été questionnés. Particularité de l’exercice: ce sont des jeunes, suivis par ledit service verniolan dans le cadre d’une mise en situation de travail, qui ont mené l’enquête.
Près de 20% des entreprises sondées provenaient du secteur de la construction, 12% de l’économie/administration et 12% de l’environnement social et des sciences humaines. Environ 60% des répondants travaillaient dans des sociétés dotées de plus de 100 employés.
A la question «Que pensez-vous du niveau scolaire des apprentis de 1re année?», une minorité trouve qu’il est bon (22%).
Un pourcentage équivalent le taxe de mauvais et plus de 50% le qualifient de moyen. En croisant ces données avec le domaine d’activité, on constate que les employeurs du tertiaire jugent le niveau plus satisfaisant (24,2%) que ceux du secondaire (20,7%).
Français à améliorer
Le français figure au premier rang des branches à améliorer (40% des répondants), suivi des mathématiques (25%). La maîtrise des langues laisse, elle aussi, à désirer. Si l’on analyse les résultats plus en détail, près de 40% des entreprises du secondaire estiment que les mathématiques devraient être perfectionnées, contre 17,9% dans le tertiaire. A contrario, 54% pensent que le français doit être amélioré dans le tertiaire, contre 37% dans le secondaire.
Quant au comportement des jeunes, il est globalement perçu comme moyen; seul un patron sur dix l’estime insuffisant: respect, ponctualité et motivation devraient ainsi être corrigés.
Le manque de temps freine, en outre, bien des patrons à former des jeunes; les questions économiques liées aux coûts semblent moins dissuasives. Enfin, pour 77% des professionnels sondés, la participation à la Cité des métiers est un facteur d’encouragement à l’accueil d’apprentis.
In www.tdg.ch